SHC审核评级SHC审核评级

SHC审核评级
不符合项描述
跟进审核时间表
对业务之影响

可接受
轻微不符合项，如健康及文件记录保存等轻微缺点
年度
对业务无影响

持续改进
较多轻微不符合项且至少有一项主要不符，如加班工资支付不足
约90天 
对业务无影响

不予接受
较严重不符合项，如伪造文件，工资支付不足
约60天
可能影响未来业务

终止合作
严重不符合项，如童工，强迫劳工，贿赂或三度不通过
——
终止业务

改行动方案
每一次正式工厂审核后，供应商/工厂须按要求对于报告中不符合项采取纠正与预防措施。SHC公司要求工厂对于每一个不符合项都须制订详细的改进措施和改进时间表，并呈报

SHC供应商审核部供检查。
对于审核报告中的不符合项目，SHC公司总是期望供应商/工厂提交足够详细的改进行动步骤及时间表，以确改进计划是务实而可达成的。一份粗略或不切实际的改进计划报告只

能证明该供应商/工厂态度是不端正的。因此，SHC供应商审核部会拒收此类改进计划。欲了解有关改进计划的信息，请直接与审核报告封页上署名的SHC供应商审核部同事联系。

持续改进
SHC公司审核供应商/工厂的标准是当地适用的法律法规及SHC供应商行为准则。在工厂审核中，通常都会发现许多不符。在一些特定情况下，考虑到工厂本身的行业和地域背景，

及与SHC公司的业务状况，SHC 公司会给予工厂够合理时间和支持以促供应商/工厂达到持续改进的目标。举一个例子，当SHC公司给予工厂够时间和支持来改进时，那些季节工厂

就可以减少一些旺季的加班时间，这也能帮助工厂在不减少熟练工人效率情况下，保证新工人/生手工资达到法规标准。当然，SHC公司也期望通过支持帮助以促工厂管理层与工

人沟通交流，建立良好劳资关系，提和升员工士气。
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